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      • みんながめぐり、そだつ未来

        サーキュラーHR

        ~「人材ロス」ゼロ社会を目指して~

      • インタビュー

        サーキュラーHRを体現する先駆者たち

        キャリアシフトは娘の思いつきから。ライフワークの軸は「ワクワク」と「心地よさ」~えしかる屋・黒崎りえさんインタビュー
        2023年4月25日
        「誰ひとり取り残さない」社会の実現に向けた仕組みを見つけ、伝えていく~編集者・廣畑達也さんインタビュー
        2023年3月20日
        「小さい声」とも対話を重ね、みんながめぐり、育つ組織をつくる ~サーキュラーHR 3周年 編集長インタビュー
        2022年12月27日
        他の投稿
      • サーキュラーHRとは?

        人は、社会すべての基盤となる資源です。限りもありますが、他の資源とは異なり経験や学習により価値を上げることができる唯一の資源でもあります。


        循環型の経済モデルであるサーキュラーエコノミーと、そういった人的資源の在り方を紐づけた考え方が「サーキュラーHR」です。

        誰もが持続的に働き、個々の価値を発揮し続けられる社会が、今、求められています。

        環境資源だけでなく、「人という資源」を使い捨てず、育て、循環させる。

        そのために企業ができることを考え、取材し、広めていきたい。


        私たちは、「サーキュラーHR」によって、人と“はたらく”のあり方を再構築し、「人材ロス」ゼロ社会を目指します。

        詳しく見る
      • 5つのテーマ

        サーキュラーHRへの取り組みかた

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        1. 雇用流動化

        人という資源が「適材適所」で

        「何度でも」価値を

        発揮できる社会へ

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        2. ダイバーシティ

        埋もれていたあらゆる人材が

        価値を発揮し、安心して

        活躍できる社会へ

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        3. 学び直し

        個人が学び続けることで

        新たな人的資源価値を

        獲得し続けられる社会へ

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        4. 複業・副業

        人材を社会全体で

        シェアすることで

        効果的な人材活用を進める社会へ

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        5. プロジェクト型ジョブ

        プロジェクトごとに

        人材が持つスキル/能力を集めた

        チーム作りを行う社会へ

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      サーキュラーHRは、人と“はたらく”のあり方を再構築し、「人材ロス」ゼロ社会を目指すプロジェクトです。

      本プロジェクトは株式会社Warisが運営しています。

       

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